Nuosavas verslas / Ar pajėgsime mokėti už savaitę darbuotojo ligos?Manau, kad dabar svarstomas siūlymas, jog už pirmąsias 7 darbuotojo ligos dienas mokėti turėtų darbdavys, yra absurdiškas. Ar jūsų verslas atlaikytų tokia naštą? Suprantu, kad Sodra neturi pinigų, bet čia jau yra visiškas ir taip vos gyvo Lietuvos verslo žlugdymas. |
Situacija panaši į anekdotinę : stovi šalia du prekeiviai ir abu pardavinėja tą patį daiktą, tik vienas už 3 Lt, kitas už 20 Lt. To "brangesnio" ir klausia - "klausyk, kodėl tu taip brangiai parduodi savo prekę, juk ji nieko nesiskiria nuo tos pigesnės?". O jis ramiai atsako - "tai, kad pinigų labai reikia". Tai ir pas mus - be jokios motyvacijos - "pinigų labai reikia". O juos atimt (būtent atimt) patogiausia iš verslo (nes jie juk kažką turi, arba bent privalo turėt, jei dar nebankrutavo) |
Baisu būtų sirgti, kad darbdavys supykęs iš darbo neatleistų... |
Nepyk, Andriau, bet tai nesamone. Geras vadovas netgi pats pasiulys darbuotojui paiilseti (be jokiu biuleteniu ir atostogu), jei jis gerai ir saziningai dirba, o apie atleidima net kalbos negali but. Kas gi pjaus vista, kuri deda auksinius kiausinius. O va jei darbuotojas tik "gauna" alga, tada... |
vistos su auksiniai kiausiais vertinamos..Giedrius teisus:) |